Vous savez que vous dérapez sur la voie rapide de la haute technologie lorsque :

  • vous envoyez un courriel à votre copain dont le poste de travail est à côté du vôtre; 
  • vous n’avez pas gardé le contact avec certains de vos amis parce qu’ils n’avaient pas d’adresse électronique; 
  • vous rentrez chez vous après une longue journée de travail et que vous continuez à répondre au téléphone d’une façon professionnelle; 
  • vous téléphonez de chez vous et que vous faites automatiquement le « 9 » pour obtenir une ligne extérieure; 
  • vous avez été assis au même bureau pendant quatre ans et avez travaillé pour trois sociétés différentes; 
  • le panneau de bienvenue de votre société est fixé avec du velcro; 
  • votre C.V. est sur une disquette, dans votre poche; 
  • vous apprenez votre licenciement par les nouvelles de 23 heures; 
  • votre plus grande perte après un plantage a été celle de vos meilleures blagues; 
  • votre superviseur n’a pas les aptitudes nécessaires pour faire votre travail; 
  • les employés contractuels sont plus nombreux que les permanents et ont plus de chance d’être récompensés pour leurs « longs états de service »; 
  • les salaires des membres du conseil d’administration sont plus élevés que le total de tous les budgets annuels des pays du Tiers-Monde; 
  • les postulants convoqués, bien que n’ayant ni les connaissances ni l’expérience requises, mettent fin à l’entrevue quand on les informe du salaire de départ; 
  • les restes des aliments servis aux réunions sont votre nourriture de base; 
  • votre superviseur reçoit un tout nouvel ordinateur portable dernier cri avec les options les plus récentes, alors que vous avez le temps d’aller manger à l’extérieur pendant que le vôtre est en train de démarrer; 
  • être malade signifie ne pas pouvoir marcher ou être à l’hôpital; 
  • votre entreprise n’a pas d’argent pour embaucher les cinq employés permanents dont votre service a désespérément besoin, mais qu’elle peut se permettre d’embaucher des conseillers en gestion à plein temps pour conseiller le patron de votre patron en matière de stratégie; 
  • vos parents et votre famille décrivent votre emploi de la façon suivante : « Il travaille avec des ordinateurs »; 

et pour conclure… 

  • vous avez lu toute cette liste, tout en approuvant et en souriant; 
  • pendant votre lecture, vous avez pensé à transmettre cette liste à vos amis; 
  • il vous passe par la tête que certains membres de votre groupe d’amateurs de blagues ont peut-être déjà vu cette liste, mais comme vous n’avez pas le temps de vérifier, vous la transmettez tout de même; 
  • vous avez reçu ce courriel d’un ami qui ne vous parle plus jamais, sauf pour vous envoyer des blagues qu’il a prises dans Internet; 
  • ce courriel se termine par vingt différents avertissements signalant qu’il s’agit d’informations confidentielles, mais vous le transmettez quand même. 

 

Source : Effectif, volume 5, numéro 3, juin / juillet / août 2002